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Os founders de 2025 terão habilidades únicas.
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25 Out, 2024
3min
Os founders de 2025 terão habilidades únicas.
Estamos passando por uma mudança grande na jornada de quem empreende e de quem financia esses empreendedores. O Bruno Okamoto, da comunidade MIcroSaaS trouxe um conteúdo interessante sobre essa nova realidade e compartilho aqui.
Os founders de 2025 terão habilidades únicas.
Está cada vez mais difícil rotular os profissionais, pois estamos nos tornando cada vez mais "multi-skills".
Estamos vivendo um momento do mercado em que os softwares e marketing estão cada vez mais “commoditizados”, graças à IA, à acessibilidade de talentos e ao conhecimento disponível.
Um negócio que antes demorava 3 meses e R$ 50 mil para ser feito, agora pode ser construído em alguns dias por 10% do valor — por freelancers de qualquer lugar do mundo.
Tudo vai ficar parecido e será cada vez mais difícil se destacar. As habilidades que os founders do futuro precisarão ter são:
Produção de conteúdo longo/curto como canal de crescimento. Atenção é a nova moeda.
Founder-led branding — construir um branding em torno do founder, e não só da empresa.
Construção de comunidades em volta do negócio, com clientes e evangelistas.
Criação e estudo de frameworks de conteúdos virais. Uma ciência aplicada.
Capacidade de analisar sub-nichos e culturas de comunidades na internet.
Criação de eventos presenciais para awareness.
Especialização em criar imãs de captação de leads com ferramentas gratuitas.
Teste de múltiplos canais em paralelo ao MVP.
Domínio em ferramentas de automação e engenharia de prompt.
Conhecimento completo em funil de vendas, jornada, produção de criativos, copy e landing pages.
Construção de uma rede global de fornecedores de serviços on-demand.
Parceria com influenciadores (distribuição) e colabs de conteúdo
Esses profissionais do futuro terão habilidades de marketing, vendas, criação de conteúdo e uma visão totalmente científica, baseada em dados e experimentos de growth.
Está cada vez mais difícil categorizar os profissionais por título.
Não existe mais o “cara de growth” ou o “cara de produto”. Os profissionais estão se tornando cada vez mais completos.
Diferente da leva anterior de founders, que entendiam o básico de negócios, agora estamos vendo profissionais que entendem de tech + marketing + negócios.
Qual habilidade você acha que os profissionais do futuro precisarão em seus negócios early-stage?